哪些赔偿金适用免税规定?

由 Solvo 撰写 · 基于官方来源 · 发布于 2026年9月2日

TLDR:在法国,根据赔偿金的性质,某些赔偿金可免征个人所得税或公司税。主要包括重大疾病的日补贴、实习补贴(不超过年最低工资标准)以及因国外国有化或征收而获得的赔偿金。

重大疾病日补贴

社会保障机构向患有需要长期治疗且治疗费用特别高的疾病的人士发放的日补贴,可免征个人所得税。这一免税规定明确载于《税法总则》(CGI)第154 bis A条,仅适用于这些特定的医疗情况。

实习补贴

在实习或职业培训期间向实习生发放的补贴,在不超过年最低工资标准(SMIC)的范围内,可免征个人所得税。这一免税规定由《税法总则》第81 bis条规范,仅适用于实习补贴。

因国外国有化或征收而获得的赔偿金

当法国自然人或法人因外国政府采取的国有化、征收或类似限制性措施而获得赔偿金时,这些赔偿金可免征个人所得税和公司税。这一制度规定于《税法总则》第238 bis C条。

商业损害赔偿金

专门用于赔偿商业损失(而非服务报酬或货物交付的对价)的赔偿金,无需缴纳增值税。这一排除规定已由司法判例和行政评论确认。

适用限制和条件

上述免税规定受法律严格限制,仅适用于《税法总则》中明确定义的特定情况。对于其他类型的赔偿金(如因地理流动性或劳动合同终止而产生的赔偿金),除非法律明确规定,否则不适用任何普遍免税规定。

明确排除的情况

解雇赔偿金、协商解除赔偿金或自愿离职赔偿金,以及地理流动性奖金,仍按一般规定征税,除非法律明确规定例外。

信息内容,不构成个性化税务咨询。

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